В рамках оптимизации профессионально-технических учреждений ПТУ №53 планируют объединить со строительным лицеем.
«Идея по объединению витает в воздухе уже более трех лет. Цель оптимизации – экономия средств на содержание зданий. В год мы платим около одного миллиона гривен коммунальных платежей, но работаем на две трети от проектной мощности двух учебных корпусов, мастерских и общежития. На оставшуюся треть мы готовы принять студентов из строительного лицея», - рассказал сайту 06274 директор ПТУ Александр Баранов. aquaspecstroy.com.ua
От объединения максимально выиграет государство, которое в среднем сократит расходы на один миллион гривен. Руководству же на местах придется воплощать идею в жизнь, и принимать решения по формированию коллектива и неизбежному увольнению.
«Любое сокращение болезненно и мы понимаем, что это ляжет на наши плечи. Кроме того, придется переоборудовать мастерские под строительные специальности, которых у нас сейчас нет», - говорит Баранов.
Директор надеется, что государство сможет выполнить свои обещания и повернется лицом к профтехобразованию как и обещало.
«В прошлом году нам повышали зарплату несколько раз в среднем на 30 гривен, но это не поможет привлечь к нам новые кадры. Сейчас в ПТУ более 50% преподавателей пенсионного возраста. Попытки омолодить коллектив работают, но очень медленно и слабо. Из семи мастеров закрепились только двое новеньких. Зарплатой менее 1500 гривен сложно привлечь молодежь», - признался он.
Финансирование из областного Управления образования и науки заканчивается на выплате зарплаты и оплате коммунальных услуг, иногда выделяют крохи на текущие ремонты.
«О такой статье расходов, как капитальный ремонт, мы уже не мечтаем. Все, что делается в училище последние годы, финансируется за средства спецсчета. 50% от зарплаты студентов на производственной практике получает ПТУ. За эти деньги мы заменили окна в актовом зале, купили 8 компьютеров, делаем текущие ремонты», - добавил Баранов.